Um dich zu bewerben, klickst du in der Veranstaltungsliste unterhalb deiner Veranstaltung auf den "Jetzt Bewerben" - Button. Darauf öffnet sich ein neues Fenster mit dem entsprechenden Bewerbungsformular. Dieses musst du ausfüllen und mit einem Klick auf "Reservierung senden" abschicken.

Nach dem Abschicken deiner ersten Bewerbung, wirst du dazu aufgefordert einen Account anzulegen. Mit dem Klick auf den Button kannst du dies tun. Beim ersten Einloggen wird dann ein Conformationcode zur Bestätigung deiner Mailadresse verlangt. Diesen erhältst du mit der Bestätigungsmail über deine erfolgreiche Bewerbung.

Wir melden uns ca. 5-6 Wochen vor dem jeweiligen Festival für eine finale Abstimmung bei Dir. Da wir jedoch ein kleines Team sind und die Bewerbungen im Sommer chronologisch nach Festivalterminen abarbeiten, hab bitte ein wenig Verständnis mit uns, wenn es mal etwas länger dauert mit der Jobzusage. Wir kümmern uns so schnell es geht um Eure Bewerbungen!

Sobald Du final zugesagt hast, senden wir Dir unser Mitarbeiter*innenstammdatenblatt via E-Mail zu. Das Dokument kannst Du bequem am PC, Tablet oder per Smartphone ausfüllen und unterschreiben. Bitte achte dabei auf die vollständige und richtige Angabe Deiner Daten.

Zusätzlich erhältst Du später, ebenfalls via E-Mail, einen Arbeitsvertrag von uns. Dieser muss von beiden Parteien (Dir und uns) digital unterschrieben werden. Am Ende erhältst Du das vollständig ausgefüllte Dokument zugeschickt.

Weiterführende Infos zur Anreise, Geländepläne sowie Deine Arbeitszeiten bekommst Du in der Regel in der Woche vor dem Festival per Mail.

Von Dir benötigen wir bis zum Arbeitsbeginn (am Besten via E-Mail):

- eine aktuelle, gültige Immatrikulation oder einen artverwandten Tätigkeitsnachweis

- eine Bescheinigung Deiner Krankenkasse

- das ausgefüllte Mitarbeiter*innenstammdatenblatt

- einen ausgefüllten Arbeitsvertrag

Wir sind primär im Bereich Verkehrslogistik bei Großveranstaltungen tätig. Das heißt Du wirst unter anderem an Streckenpositionen dafür sorgen, dass nur Fahrzeuge mit einem gültigen Ausweis passieren dürfen. Zudem weisen wir Fahrzeuge (PKW und Wohnmobile) auf den jeweiligen Flächen in ihre Parkplätze ein.

Neben der Verkehrskoordination haben wir auch immer im geringen Umfang Jobs für den Auf- und Abbau zu vergeben. Hierbei geht es beispielsweise um die Einrichtung der Parkplätze sowie das Anbringen der Festivalbeschilderung.

Die Tätigkeit als Site-Crew umfasst Hilfe beim Auf- und Abbau. Das können einfache handwerkliche Tätigkeiten, das Stellen von Zäunen oder Hilfe beim Bühnenaufbau sein. Eine gesonderte Ausbildung oder spezielle Voraussetzungen bestehen hierbei nicht, wobei die Arbeit kräftezehrend sein kann und meist über einen längeren Zeitraum geht.

Wichtig: Idealerweise besitzt Du persönliche Schutzausrüstung in Form von S3 Sicherheitsschuhen. Falls dies nicht der Fall ist, teile uns das bitte frühzeitig mit.

Im Bereich des Comfort Campings besteht Deine Aufgabe darin, verschiedenste Übernachtungsmöglichkeiten (Zelte, Mini-Schlafcontainer u.ä.) aufzubauen, Betten aufzustellen und für die Einrichtung vorzubereiten. Auch die Einteilung und Dekoration des Campingplatzes sind möglich.

Bei Jobs im Bereich Cashless Payment geht es um die Aufladung der bargeldlosen Bezahlsysteme der Festivalbesucher*innen, z.B. auf Chipkarten oder Chips am Festivalband. Ein verantwortungsvoller Umgang mit größeren Umsätzen ist dabei Grundvoraussetzung. Die Arbeit findet meist im Container statt.

Im Bereich Customer Relations bist Du Ansprechpartner*in für die Besucher*innen. Deine Aufgaben können sowohl den Check-In, Infopoints als auch die Kassenbereiche umfassen.

Wie Cashless Payment findet auch hier die Arbeit meist im Container statt.

Public Catering Jobs bieten wir ausschließlich in Leipzig an. Dort versorgen wir die Veranstaltungsbesucher*innen mit Speisen & Getränken und bieten verschiedenste Aufgaben: Als Verkäufer*in, Zapfer*in und Griller*in, oder auch Getränke- bzw. Speisenzubereiter*in trägt jede*r einen Anteil zum Gesamterlebnis der Besucher*innen bei.

Im Bereich Security bist Du für die Sicherheit auf einer Veranstaltung zuständig. Die Tätigkeiten können Zugangskontrollen, Crowdmanagement und Sicherung von einzelnen Bereichen wie Bühne oder Backstage beinhalten. Wichtig sind hier Kommunikationsfähigkeit und deeskalierendes Verhalten. Wir glauben daran, dass gutes Sicherheitspersonal im Einklang mit Awareness steht, um für Besucher*innen Safer Spaces zu schaffen.

Wir stellen Dich über eine sogenannte kurzfristige Beschäftigung an. Das heißt das Arbeitsverhältnis darf insgesamt nicht länger als drei Monate oder 70 Arbeitstage pro Jahr andauern.* Selbst wenn Du den gesamten Sommer für uns arbeitest, wirst Du diese Grenze nicht erreichen, aber: Solltest Du über das Jahr verteilt andere Jobs annehmen bzw. hast Du bereits woanders gearbeitet (z.B. andere Studenten- oder Aushilfsjobs), prüfe bitte unbedingt ob diese ebenfalls als kurzfristige Beschäftigung angemeldet sind und falls ja, checke ob Du damit auf das gesamte Jahr gerechnet ggf. über die 70 Arbeitstage kommst.

*Wichtig dabei ist, dass für die 70-Tage-Grenze der kurzfristigen Beschäftigung ausschließlich die tatsächlich geleisteten Arbeitstage zählen. Hast Du beispielsweise einen Rahmenarbeitsvertrag vom 01.08. bis 31.08., arbeitest aber nur vom 17.08. – 20.08, so zählen nur diese vier geleisteten Tage. Freie Tage zwischen Deinen Einsätzen zählen explizit nicht dazu. Den Nachweis hierfür bildet Dein persönlicher Stundenzettel.

Du erhältst einen Stundenlohn i.H.v. 13,50€ plus evtl. individuelle Zuschläge.

Da kurzfristige Beschäftigungen i.d.R. frei von Sozialversicherungsabgaben wie Rentenversicherung oder Krankenversicherung sind, entspricht das prinzipiell auch Deinem Geld später auf dem Konto, insofern Du auf die Steuerklasse I arbeitest und keinen weiteren Job hast.

Die Auszahlung des Lohns erfolgt immer bis zum 15. des Folgemonats, in dem Du für uns tätig warst, auf das von Dir im Stammdatenblatt angegebene Konto.

Festivaleinsätze die über Monatsgrenzen hinausgehen, vergüten wir entsprechend den Rahmenbedingungen des zweiten Monats (Beispiel: Einsatz 30.05 bis 04.06. - Zahlung dann bis zum 15.07.).

Die richtige Angabe Deiner Steuerklasse im Stammdatenblatt ist für uns genauso wichtig wie Deine korrekte Steuernummer und Dein Status. Falls Du in dem Monat in dem Du für uns tätig bist keinen weiteren Job hast, ist dies in der Regel Steuerklasse I. In dieser Steuerklasse fallen normalerweise keine Steuerabzüge an.

Wenn Du gleichzeitig einen weiteren Job auf der Steuerklasse I laufen hast, bist Du bei uns automatisch in der Steuerklasse VI. Hier fallen erstmal volle Abzüge (Lohnsteuer, Solibeitrag, ggf. Kirchensteuer) an, die Du Dir aber ggf. über die Steuererklärung zurückholen kannst. Nähere Infos bekommst Du im Netz (z.B. bei der Minijob-Zentrale) und beim Lohnsteuerhilfeverein. Frag jedoch gern bei uns nach, solltest Du Dir einmal unsicher sein.

Bitte versichere Dich, dass Du uns alle nötigen Unterlagen und Dokumente eingereicht hast. Dazu zählen:

- eine aktuelle, gültige Immatrikulation oder einen artverwandten Tätigkeitsnachweis

- eine Bescheinigung Deiner Krankenkasse

- das ausgefüllte Mitarbeiter*innenstammdatenblatt

- einen ausgefüllten Arbeitsvertrag

- einen vollständig ausgefüllten & unterschriebenen Stundenzettel nach abgeschlossener Veranstaltung

Soweit diese nicht vollständig vorliegen ist es uns nicht möglich, Dein Gehalt auszuzahlen.

Ganz wichtig: Der veröffentlichte Festivalzeitraum ist nie gleich Deinem Tätigkeitszeitraum. Prinzipiell reist Du am Vorabend des ersten Besucher*innentages an, baust Dein Zelt auf und bekommst eine Sicherheitseinweisung. Die Hauptarbeitstage sind dann die Anreise- und Abreisetage der Besucher*innen. Je nachdem wie weit das Festival entfernt ist, solltest Du Dir demnach für Deinen Anreisetag schon ab früh oder Mittag Zeit für die Anfahrt freihalten. Am letzten Tag kann es je nach Schicht und Entfernung bereits am Nachmittag wieder zurückgehen oder am nächsten Morgen. Falls Du zum Aufbauteam gehörst, musst Du meistens bereits Sonntag oder Montag vor dem eigentlichen Festival anreisen.

Berücksichtige dies bitte in Deiner Zeitplanung!

Wir bezahlen Dir i.d.R. mindestens anteilig Deine Anfahrt zum Einsatzort ab 50 km Entfernung. Das kann z.B. ein Gruppenticket für den Zug sein oder die Spritkosten, wenn Du mit dem eigenen PKW anreist und Deine Fahrt als Mitfahrgelegenheit für andere anbietest. In den meisten Fällen kümmern wir uns um die Organisation der Fahrgemeinschaften, daher gib uns bitte Bescheid, wenn Du im eigenen Fahrzeug anreisen kannst. Ausgangspunkt für sämtliche Fahrten ist immer Leipzig. Falls andere Anfahrtsrouten für Dich sinnvoller sind, melde Dich selbstständig bei uns via E-Mail und wir finden gemeinsam eine Lösung.

Deinen individuellen Einsatzplan erhältst Du spätestens 3 Tage vor Deinem Einsatz per E-Mail (Ausnahme: Es gibt eine große Fluktuation im Personal und wir müssen spontane Ausfälle durch Krankheit etc. einarbeiten). Hier sind Deine Positionen und Arbeitszeiten hinterlegt und Du siehst, mit wem Du zusammenarbeitest. Unsere Schichten umfassen manchmal mehr als 8 Stunden inkl. Pausen. Je nachdem wie die Gesamtbelastung ausfällt, richten wir natürlich auch kürzere Schichten ein. Im Idealfall haben wir persönliche Wünsche wie den Besuch eines bestimmten Konzertes, keine Nachtschichten etc. bereits berücksichtigt. Dass dies jedoch nicht immer in vollem Umfang gelingt, musst Du uns bitte nachsehen.

Bei dringenden Änderungswünschen habt ihr als Crew immer die Möglichkeit, Euch untereinander abzustimmen und Schichten zu tauschen.

Sollte es zum Schichttausch kommen, bitten wir Euch lediglich, uns eine kurze Nachricht inklusive vollständiger Namen, Schichtzeiten und Positionen zukommen zu lassen, damit wir wissen, wer mit wem getauscht hat und wir korrekte Stundenaufzeichnungen gewährleisten können.

*Bitte habt Verständnis, dass wir auf dem Festival weder Zeit noch Kapazitäten haben, neben der ohnehin vorhandenen Fluktuation an Personal zusätzlich eine Vermittlungsbörse für den Schichttausch zu sein. Daher stattdessen das Angebot, Euch selbstständig zu vernetzen.

Wenn Du nicht arbeitest, hast Du logischerweise Freizeit. In dieser Zeit kannst Du ganz regulär wie die Besucher*innen das Festivalgelände aufsuchen und Dir Deine Lieblingsbands anschauen. Denk dabei bitte jedoch immer daran, dass Du pünktlich zum Arbeitsbeginn ausgeschlafen und nüchtern erscheinst. Alkohol- oder Drogenexzesse sind bei uns fehl am Platz. Wichtig ist auch, dass Du während Deiner Freizeit, also auch in Pausen, keinerlei Dienstkleidung (z.B. Warnweste) trägst.

Solltest Du gern mehr arbeiten wollen, als die Schichten, welche Du zugeteilt bekommen hast, kannst Du uns immer gern Bescheid geben (entweder persönlich oder via Nachricht). So können wir Dich direkt ansprechen, sollten noch offene Schichten verfügbar sein oder werden.

Auch innerhalb der festivalspezifischen WhatsApp Gruppen besteht immer die Möglichkeit, selbstständig Verfügbarkeit anzugeben, damit andere auf Dich zukommen können.

Am Abend des Anreisetages auf dem Festival findet eine kurze Einweisung mit der gesamten Crew statt. Dort erhältst Du einen Stundenzettel, auf den Du besonders Acht geben musst. In diesen trägst Du täglich Deine Arbeitsstunden ein.

Achtung: Diese sind nicht einfach mit dem Schichtplan gleichzusetzen.

"Schichtbeginn" ist die Zeit, sobald Du beginnst zu arbeiten, d.h. hier gilt nicht die Zeit, in der ihr zur Schicht abgeholt werdet oder vom Crewcamp/Catering losgeht (also der Arbeitsweg).

"Schichtende" ist die Zeit, in der Du den Arbeitsplatz für diesen Tag verlässt, d.h. wenn ihr abgeholt werdet bzw. Euch auf den Rückweg zum Camp macht.

Bitte achte darauf, die vorgeschriebenen Pausenzeiten einzuhalten: nach 6h Arbeit ist eine halbstündige Pause gesetzlich vorgeschrieben. Sollte die Arbeitszeit länger als 9h betragen, ist eine Pause von 45 Minuten einzuhalten. Wir erwarten, dass ihr Euch selbstständig untereinander absprecht und dies umsetzt. Dabei sollten nicht alle Personen auf dem Parkplatz gleichzeitig in die Pause starten.

Wir arbeiten i.d.R. im Freien – dies begründet einige wichtige Grundlagen, die wir von Dir erwarten:

- festes Schuhwerk (weder in FlipFlops, Badelatschen, Sandalen oder Ähnlichem – auch nicht barfuß)

- wetterfeste Kleidung (auch wenn morgens die Sonne scheint – Du kannst uns später danken)

- Sonnenschutz (Sonnencreme & Kopfbedeckung)

- Trinkwasser/Snacks (Du wirst ausreichend versorgt, sollte es dennoch einmal etwas länger dauern, ist es gut, eine Reserve dabei zu haben)

Außerdem gilt immer:

- erscheine stets nüchtern und ausgeschlafen zur Arbeit

Separat erhältst Du vor deinem Arbeitsbeginn vor Ort auch nochmal eine Sicherheitseinweisung.

Du übernachtest immer im eigenen Zelt auf einer separat ausgewiesenen Campingfläche für Mitarbeiter*innen (Crew-Camp oder Security-Camp). Das bedeutet, Du solltest ein wetter- und vor allem regenfestes Zelt, Isomatte und Schlafsack mitbringen (es werden keine Zelte gestellt).

Sanitäre Anlagen in Form von klassischen Festivalduschen und WC-Anlagen stehen i.d.R. immer zur Verfügung, erwarte jedoch bitte keinen Luxus.

Worauf Du achten solltest:

- gegenseitige Rücksichtnahme

- die vorhandenen Sanitäranlagen benutzen (der Zaun ist keine Toilette)

- auf Sauberkeit achten (den Zeltplatz bitte so verlassen, wie ihr ihn vorgefunden habt - d.h. auch selbstständig Müll wegräumen)

- das Eigentum anderer Personen respektieren

- Taschenaschenbecher nutzen

- keine laute Musik (auch tagsüber nicht, manches Crewmitglied kommt aus der Nachtschicht)

Als kleine Unterstützung für Eure Vorbereitung haben wir Euch eine kurze Checkliste zusammengestellt, die Euch für die Arbeit und das Camping unter freiem Himmel vorbereitet:

https://www.eventundmarke.de/wp-content/uploads/2023/07/Festival-Packliste.pdf

An Arbeitstagen erhältst Du von uns eine Vollverpflegung (mind. 2 Mahlzeiten täglich plus Getränke).

Während der Schicht wirst du am Tätigkeitsort mit Essen versorgt. Wir bitten Dich, für jede Mahlzeit, welche nicht in Deiner Schicht liegt, selbstständig im Cateringbereich essen zu gehen. Das gilt z.B. auch, wenn deine Schicht um 7.30 Uhr beginnt und das Catering ab 7.00 Uhr geöffnet ist.

Achte dabei immer darauf, dass Du Deine Schicht trotzdem pünktlich antreten kannst. Gern kannst Du dir Dein Essen dort auch einpacken lassen und zur Schicht mitnehmen, sollte die Zeit mal knapp werden.

Damit unterstützt Du unsere Versorger*innen, welche die Auslieferung von Essen nach Euren Schichtzeiten planen und keine Kapazitäten haben, zusätzliche Mahlzeiten auszufahren.